Efipsa Formación y consultoría

Las tendencias de RR.HH. que triunfarán en 2023

tendencias en RR.HH.

La implantación real del trabajo híbrido, el desarrollo permanente del talento, el cuidado del bienestar, la preparación de los/as líderes para generar entornos saludables de trabajo, el desarrollo sostenible y las decisiones basadas en datos, entre las tendencias más destacadas en RR. HH. para 2023. El mercado laboral premiará a aquellas organizaciones que se encuentren […]

Entrenamiento de habilidades emocionales

entrenamiento habilidades emocionales

efipsa, en colaboración con el Servicio de Prevención de Riesgos Laborales de ENAIRE, ha desarrollado el programa emotivarte, un proyecto para promover la fortaleza emocional y el bienestar psicológico de sus trabajadores/as. Al inicio del programa, los/as participantes pudieron tomar conciencia de cuál era su situación inicial mediante la realización de una evaluación online de […]

Teambuilding: El sombrerero loco

actividades pedagógicas gamificadas

El pasado 27 de abril, efipsa fue la responsable de poner el toque cromático a la convención del departamento de Operaciones de JCDecaux. La empresa líder en soluciones de comunicación exterior nos invitó a facilitar una sesión de Teambuilding que promoviera una cultura de comunicación colaborativa orientada a la creatividad en la generación de ideas […]

Los examinadores de la DGT se forman con Efipsa

Los examinadores de la DGT se forman con Efipsa

La DGT, un año más, actúa como ejemplo de organización que se preocupa por la preparación y capacitación sus empleados/as. En este caso, han sido los/as nuevos/as examinadores/as de tráfico los que han tenido la oportunidad de recibir una completa formación que les capacite para el desempeño de su nuevo rol. Desde Efipsa hemos colaborado […]

Proyecto “Conversaciones para el desarrollo”

FLC conversaciones desarrollo Efipsa

Ha sido un placer acompañar a los/las líderes de la Fundación Laboral de la Construcción en la implantación de “conversaciones para el desarrollo” con sus equipos.   Desde aquí nuestro agradecimiento a gerentes, responsables y coordinadores/as, tanto de Sede como de Consejos Territoriales, por su implicación en la formación conducida por Efipsa y orientada a […]