Efipsa Formación y consultoría

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Proyecto “Conversaciones para el desarrollo”
Ha sido un placer acompañar a los/las líderes de la Fundación Laboral de la Construcción en la implantación...
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para ser feliz no hace falta cambiar el mundo
Para ser feliz no hace falta cambiar el mundo, sino nuestra forma de verlo
Hay personas que generan en la interacción con su entorno un gran número de  pensamientos distorsionados...
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Generalistas vs. Especialistas
En líneas generales, un especialista viene a ser alguien con conocimientos y habilidades profundas en...
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Estilos en la resolucion de conflictos 1
Estilos en la resolución de conflictos
Si hacemos un recorrido por los distintos estilos que hemos seguido en cada una de los conflictos que...
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Técnicas para aumentar la tolerancia a la frustración
¿Qué es la frustración? Es el sentimiento que surge cuando no logramos conseguir lo que queremos o deseamos,...
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Tecnica de parada del pensamiento
Control de nuestras emociones: técnica de parada de pensamiento
Las emociones son procesos psicofisiológicos que representan modos eficaces de adaptación a ciertos cambios...
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gestionar diversidad
Por qué gestionar la diversidad
Una realidad Vivimos en un mundo cada vez más plural, en el que la Diversidad y lo distinto forman parte...
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Aprendizaje colaborativo o cooperativo
Aprendizaje colaborativo o cooperativo
El aprendizaje colaborativo prioriza la cooperación y colaboración frente a la competición. La trama...
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7 caracteristicas de los equipos virtuales altamente efectivos
7 características de los equipos virtuales altamente efectivos
Tradicionalmente, las empresas se han caracterizado por un enfoque burocrático que obligaba a las personas...
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