Liderazgo
inclusivo y gestión
igualitaria: clave para
equipos diversos y
equitativos
Las
empresas que apuestan por la
igualdad y la diversidad no
solo cumplen con la normativa
vigente, sino que mejoran su
capacidad de innovación,
refuerzan su competitividad y
crean entornos de trabajo más
saludables y productivos. Sin
embargo, para que estos
principios sean una realidad,
es fundamental que los
directivos y mandos
intermedios cuenten con
herramientas prácticas que les
permitan aplicarlos en su día
a día.
Nuestro taller "Liderazgo
inclusivo y gestión
igualitaria"
está diseñado para dotar a los
líderes de equipo de
estrategias concretas para:
- Aplicar
un liderazgo inclusivo
basado en la equidad y el
respeto a la diversidad.
- Utilizar
un trato y lenguaje
igualitario en la
comunicación interna y
externa.
- Prevenir
el acoso sexual y/o por
razón de sexo en el entorno
laboral.
- Integrar
políticas de diversidad y
equidad con impacto real en
la gestión diaria.
A través de una metodología
práctica y participativa,
trabajaremos con ejemplos
reales, dinámicas de grupo y
casos prácticos que permitirán
trasladar estos conceptos a la
realidad de cada organización.
📩 Más información:
descarga a continuación la
ficha del curso y contáctanos
para cualquier consulta o
solicitud de presupuesto.
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